SEB uuest pensionilahendusest saavad kasu väga rikkad

SEB uus pensionitoode muutub võrreldes III samba indeksifondidega tasude mõttes kasulikuks, kui sinna on kogunenud vähemalt 50 000 eurot. Foto: Elmo Riig

SEB reklaamib juba mõnda aega uut pensionilahendust, mis on alternatiiv kolmanda pensionisamba fondidele.

Kui sissetulekud, mida kolmandasse sambasse panna, on suured ja ise ei suuda kord paarikümne aasta jooksul pensionifondi väiksema riskiga fondi vastu vahetada, võib sellel lepingul jumet olla. Kuigi alguses on kõik kolmanda samba indeksifondid soodsamad valikud kui uus lahendus.

Uue põlvkonna pension on investeerimisriskiga täiendava kogumispensioni kindlustusleping. Selle tootega lahendatakse SEB kolmanda samba fondide probleeme, kus inimene peaks vastavalt vanuse kasvule ise pensionifondi väiksema aktsiariskiga fondi vastu vahetama. Kui teises sambas on näiteks Swedbankil kindla sünniaasta alusel nn sobivad pensionifondid ning SEB-l ja Luminoril vastavalt vanusele erinevad fondid, siis kolmandas sambas sellist levinud loogikat pole.

Uues lahenduses kogutakse regulaarsete sissemaksete raha kokku ja investeeritakse edasi börsil kaubeldavatesse fondidesse ehk ETFidesse. Ise ei saa otsustada, kuhu raha läheb. Kolmanda samba pensionifondidest esindavad sama vaadet nn indeksifondid, ainult et nendes saab esialgu raha kasvatada palju väiksemate tasudega.