Kaheksa soovitust noortele, kuidas suveks tööle saada

Foto: Vladislav Musakko

Otsid suveks töökohta, kandideerid malevasse või valmistud sisseastumisvestluseks? Siis loe neid kaheksat soovitust, mida Tallinna Karjäärikeskus on spetsiaalselt noortele mõeldes välja toonud. 

1. Kindlusta tagala

Sul on kokku lepitud veebivestlus, kuid selgub, et su arvuti ei ühildu, kaamera ei tööta või mikrofon on maas. Testi tehnikat kindlasti päev enne ja pane valmis ka varuvariant – nt kui plaanisid teha vestluse arvutist, hoia käepärast ka telefon ja vastupidi. Otsi välja vajalikud kontaktid, et saaksid tõrgete puhul kohe ühendust võtta.

2. Vii läbi taustauuring

Vaata üle ettevõtte, kooli või asutuse kodulehekülg ja tegevusvaldkonnad. Jätad hea mulje, kui oskad vastata küsimustele ettevõtte teenuste või toodete valiku, põhiväärtuste või visiooni kohta. Kooli puhul tutvu kindlasti selle traditsioonide ja ajalooga.

3. Hoia end päevauudistega kursis

Eriti oluline kooli sisseastumisvestlusel! Vaata üle viimased olulisemad sündmused Eestis ja maailmas, tuleta meelde Eesti ministrid ja tähtsamad riigitegelased ning ole valmis vastama küsimustele naaberriikide või ajaloosündmuste osas. Kui sa vastust ei tea, tunnista seda. Vastukaaluks võid välja mõne põneva fakti või uudise sind huvitavalt erialalt.

4. Põhjenda oma valikut

Mõtle enda jaoks läbi, miks soovid just sellesse ettevõttesse kandideerida, sellesse kooli sisse astuda ja sellele õppesuunale/erialale suunduda. Kindlasti küsitakse sinult nägemust, kuidas antud ametikoht sulle perspektiivis tundub või valitud õppesuund/eriala/kool sinu tulevikuplaanide teostamisele kaasa aitab. Iseloomusta end ka kogemuste kaudu – nt «Loovprojekti läbi viies nägin, et suudan teha kaaslastega koostööd ja otsida kannatlikult parimat lahendust.»

5. Tee pikemaajalisi plaane

Mõtle oma tulevikuplaanidele ja pane need vajadusel ka kirja. Seda küsimust küsitakse sageli ja selle taga on soov näha, kas oled mõelnud, mida soovid tulevikus teha ning kas sul on mingi suurem eesmärk/siht, kuhu püüdled. Sul ei pea olema kindlat aastaplaani, aga mingi idee või unistus peaks olema. Mõtle ka, millist valdkonda või inimesi soovid tulevikus läbi oma töö mõjutada, ning kaalu, milliste erialade ja tegevuste kaudu seda võimalik teha oleks.

6. Ole vestlusel rahulik

Kui oled põhjaliku eeltöö teinud, aitab see sul ka vestlusel enesekindlam ja rahulikum olla ning seeläbi endast parem mulje jätta. Mõtle enne kui ütled! Vasta küsimustele analüüsivalt, arutlevalt ja põhjalikult. Vahel tahab intervjueerija näha sinu arutlemis- ja argumenteerimisoskust. Kui sa ei saa või ei soovi vastata, siis on täiesti kohane see välja öelda.

7. Otsi kokkupuutepunkte

Mõtle erinevate valdkondade kokkupuutepunktidele – kui sind huvitab IT, siis saab arutada ka seda, mida IT-vahendite toel annaks lahendada näiteks põllumajanduses, panganduses, sotsiaalvaldkonnas või meditsiinis. Võid julgelt vestlusel öelda, et sinu huvi on praegu IT ja edaspidi sinu mõtted võivad muutuda. Oluline on see, et valdkond sind just nüüd ja praegu huvitab! Väga paljud teevad oma elus karjääripöördeid ja ka koolid ning tööandjad langetavad valikuid arenemissooviga kandidaatide kasuks.

8. Ära loobu uuesti proovimast

Kui ala tõesti huvitab, siis tasub uuesti (ja uuesti) proovida, et soovitud erialale õppima või unistuste töökohale pääseda. Kui ebaõnnestud, analüüsi end, näe veidi rohkem vaeva, pinguta – sa saad sellega hakkama, vahel võivad asjad lihtsalt rohkem aega võtta!

Võta need soovitused siit kaasa ja tee proovi! Kui end siiski ebakindlalt tunned, võta ühendust töötukassa karjäärispetsialistidega – nad aitavad sind kandideerimisdokumentidega, vestluste ettevalmistusega ja leida uusi suundi, lahendusi ning motivatsiooni.

Eesti Töötukassa korraldab taas virtuaalmessi «Suveks tööle», mis on suunatud 16–29-aastastele noortele. Sel aastal toimub mess 4.-5. mail, kuid pakkumised jäävad keskkonda üles ka pärast seda. Messil toimuvad ka töötoad, karjäärinõustamine ning töö- ja koolivestluse simulatsioonid.