Tööandjate uuring: mis palgalangetus? Palkame hoopis juurde! (1)
16. juuli 2020, 09:22
Lähikuudeks ei prognoosi palkade langust praktiliselt keegi, selgub värskest uuringust.
Viimase küsitluse kohaselt 70% vastanutest palkasid muuta ei kavatse, 9% vastanutest plaanib taastada varasema palgataseme, 5% kavandab palgatõusu ning vaid 3% tahab palku langetada, teatasid Palgainfo Agentuur ja CVKeskus ühise uuringu tulemustest. Samas 18 protsenti vastanud organisatsioonidest tõi välja, et nad juba on viimastel kuudel palku kahandanud.
Võrreldes aprilliga on küsitluse kohaselt tööandjatel palkade muutuste suhtes plaanid veidi selgemad – kui aprillis ei osanud 27 protsenti vastajatest öelda, kas nende organisatsioonis lähikuudel palgad tõusevad või langevad, siis juunis oli teadmatuses 14 protsenti uuringus osalejatest.
«Põhipalku langetanud ettevõtteid on kõige enam majutuse, toitlustuse ja turismi valdkonnas, samuti metallitööstuses ning kutse-, teadus- ja tehnikaalastel tegevustel, sealhulgas näiteks raamatupidamise ja reklaamiteenuste tegevusalal,» märkis Palgainfo Agentuuri juht Kadri Seeder.
Ta lisas, et majutuses ja toitlustuses on suur osa ettevõtteid viimastel kuudel ka töökoormust vähendanud, samuti olid töökoormust vähendanud ligi pooled uuringus osalenud tööstusettevõtetest.
Ta lisas, et põhipalkade tõstjaid on rohkem tervishoiu- ja sotsiaalhoolekandeasutustes, kus palgatõusu mõjutab 2018. aastal sõlmitud kollektiivkokkuleppe. «Palkade tõstjaid on rohkem ka põllumajanduse ja ka toiduainetööstuse ettevõtete seas, mida mõjutavad hooajatööd,» sõnas Seeder.
Paljud tahavad inimesi juurde palgata
CVKeskus.ee turundusjuhi Henry Auväärti sõnul näevad pea pooled tööandjad – 43% vastanutest – lähikuudel võimalust võtta tööle uusi töötajaid. «Suurem osa värbamisplaane pidavatest tööandjatest vajab töötajaid ajutiselt eemal olevate töötajate asendamiseks, kuid 15 protsenti kavatseb luua ka uusi töökohti,» kommenteeris ta.
Auväärt märkis, et võrreldes eelmise uuringuga oli sel korral vähem neid tööandjaid, kes plaanivad lähikuudel koondada – kui aprillis kavatses lähikuudel töötajaid koondada 13% vastajatest, siis juunis plaanis seda 8%.
Palgainfo Agentuur küsitles koostöös tööportaaliga tööandjaid esmalt aprillis, kordusküsitlus korraldati juunis. Tööandjate kevadises uuringus osales 698 organisatsiooni esindajat ja kordusküsitluses 589 tööandjat.