/nginx/o/2015/04/28/4008721t1h5fc6.jpg)
Äsjailmunud IMD maailma talendiraportist selgub, et Eesti on talendite ligimeelitamise edetabelis aastaga kukkunud kolm kohta 33ndale kohale. Kokku on tabelis 61 riiki.
Äsjailmunud IMD maailma talendiraportist selgub, et Eesti on talendite ligimeelitamise edetabelis aastaga kukkunud kolm kohta 33ndale kohale. Kokku on tabelis 61 riiki.
Edetabeli eesmärk on hinnata riigi arengut, talentide ligimeelitavust ja hoidmist, et säilitada nendes majandustes tegutsevatele ettevõtetele vajalik talendibaas.
Investeeringute ja arengu (hariduse ja tervishoiu kättesaadavus jne) osas on Eesti 16. kohal, ligimeelitavuses (elukvaliteet ja –kallidus, töötajate motivatsioon jne) 37. ja valmisoleku poolest (finantskirjaoskus, teadus, keeleoskus jne) 43. kohal.
Tabeli tipus on Šveits ja Taani, järgnevad Luksemburg, Norra ja Holland. Soome on aastaga langenud kaks kohta 6. kohale. Läti on aastaga kukkunud viis kohta 28. kohale ja Leedu tõusnud viis kohta 24. kohale.